淮南專用車組織開展述廉述責助推“一崗雙責”落地生根

發(fā)布時間：2021.09.06 已閱次 [大] [中]

為深入推進公司黨風廉政建設和履職盡責工作，近期，淮南專用車組織開展了2021年上半年度述廉述責評價工作，全面檢查各級干部2021年黨風廉政建設履職踐諾情況，強化對干部的監(jiān)督管理，助推“一崗雙責”落地生根。
為高質(zhì)量推進工作開展，本著“誰主管、誰負責，一級抓一級，層層抓落實”的工作原則，公司黨支部詳細部署，創(chuàng)新工作方式，通過各級干部書面述廉述責與領導班子邀請支部委員廣泛開展廉政談話的形式，細化評價維度及評分標準，做到周密策劃，全面覆蓋，扎實落地，共計完成45名干部述廉述責報告，納入干部廉政檔案。
其中，廉政談話采取本著聚焦問題進行及時有效的幫扶指導的方針，各部門負責人在全面梳理匯報上半年度黨風廉政建設開展情況后，公司領導班子針對性提出指導意見，并就近期重點業(yè)務工作及下半年度黨風廉政建設進行安排部署，要求干部正確看待市場形勢，統(tǒng)一思想，要以身作則、主動作為、不等不靠，不斷創(chuàng)新工作機制，勤政廉政，規(guī)范履職、廉潔從業(yè)，營造風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
通過2021上半年度述廉述責評價與廉政談話，各級干部表示，今后將以更嚴格地要求自身，向目標看齊，持續(xù)激情干事，立足崗位履職擔當、聚焦重點工作，抓實抓細。同時，嚴格貫徹黨風廉政建設責任制，廉潔用權，起好頭，帶好隊，切實履行“一崗雙責”，助推公司專用車事業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。

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